Des mentors humains
Les mentors relisent votre CV, animent vos séances, commentent vos réponses et vérifient vos candidatures avant que vous les envoyiez.
Après le premier pas
Après le diagnostic gratuit, vous voyez votre résultat. Cette page explique ce qui se passe si vous choisissez un service : votre premier jour, votre mentor, la durée de chaque service et comment arrêter.
Comment lire cette page Lisez-la dans l’ordre, du premier jour à l’arrêt, ou allez à une partie avec la liste numérotée. Les prix et les durées viennent de notre catalogue de services.

01 / 08Premier jour
Rien n’est vendu avant votre résultat, et il peut vous dire de ne rien acheter. Si un service convient, voici comment il se déroule.
Termes clés

02 / 08Dossier d’accueil
Après votre paiement, votre espace de service s’ouvre et vous remplissez un dossier d’accueil. Il nous dit ce dont vous avez besoin, afin que votre mentor commence avec une vue complète.
Termes clés
03 / 08Votre résultat
Quatre parties, toutes gratuites, avant toute vente.

04 / 08Mentors
Si votre service inclut un mentor, il voit le contexte déjà présent sur votre compte. Vous n’avez pas à répéter votre histoire.
Termes clés

Accompagnement
Les logiciels gèrent le routinier. Les personnes gèrent tout ce qui demande du jugement.
Les mentors relisent votre CV, animent vos séances, commentent vos réponses et vérifient vos candidatures avant que vous les envoyiez.
Il répond aux questions de préparation et de plateforme à partir du contenu de Skywing. Il ne décide jamais de l’éligibilité et ne commente jamais les décisions en cours d’une compagnie. Une personne traite la facturation, les litiges et tout sujet sensible.
05 / 08Séances en direct
Lorsqu’un service inclut des sessions en direct, vous demandez chacune au moment où elle vous sera utile. Assessment Success comprend 2 sessions de 20 minutes, et Full Support 3 sessions de 30 minutes. Les sessions manquées ou reportées suivent les modalités de réservation indiquées pour cette session.

06 / 08Calendrier
Chaque service a ses propres étapes, du paiement à la dernière livraison. La période d’accompagnement compte des jours actifs et commence après le dossier d’accueil.
01 / 04Calendrier
Un CV de PNC conçu pour votre compagnie cible.

02 / 04Calendrier
Un mentor travaille avec vous sur votre CV et votre candidature.

03 / 04Calendrier
Entraînez-vous pour l’étape à laquelle vous êtes invité, avec un mentor.

04 / 04Calendrier
Un mentor, de votre candidature à vos étapes de sélection.

07 / 08Mettre en pause et arrêter
Votre période d’accompagnement commence à l’activation : attendez donc d’être prêt. La politique de remboursement couvre ce qui se passe si vous arrêtez.
08 / 08Remboursements
Voici un résumé simple de la politique de remboursement. Rien ne limite les droits des consommateurs qui s’appliquent là où vous vivez.

FAQ
Des réponses courtes sur le démarrage, le paiement et l’arrêt.
Le diagnostic gratuit détermine dans laquelle de cinq situations vous êtes, puis vous indique quoi faire ensuite. Exploration : vous vérifiez votre éligibilité avant de postuler. Préparation : vous construisez votre CV et votre candidature. Candidature envoyée : vous avez postulé et attendez une réponse via le portail de la compagnie. Invitation : vous avez reçu une invitation et vous préparez un entretien vidéo, un Assessment Day (une journée de sélection en personne) ou un entretien final. Nouvelle candidature : une compagnie vous a refusé auparavant et vous planifiez en tenant compte du délai d’attente.
Une invitation change votre étape. Votre attention se porte sur l’étape qui vous attend, et non plus sur le CV. Assessment Success est conçu pour cette étape. Full Support peut se poursuivre après une invitation, alors que Get Invited ne le peut pas.
Votre période d’accompagnement correspond au nombre de jours actifs pendant lesquels un service vous apporte un soutien humain. Elle ne commence qu’une fois votre dossier d’accueil complet et le service activé, afin qu’aucun temps d’accompagnement ne soit perdu. Get Invited dure 7 jours actifs, Assessment Success 21 et Full Support a une période de base de 30 jours. CV Only n’a pas de période d’accompagnement, et son délai de livraison court à partir d’un dossier complet.
Votre espace de service s’ouvre et vous remplissez un dossier d’accueil, le formulaire qui nous donne ce dont nous avons besoin pour commencer. Pour le travail sur le CV, vous partagez votre CV ou votre parcours. Pour Assessment Success, vous nous indiquez l’étape que vous préparez. Une fois le dossier complet, nous activons le service, votre période d’accompagnement commence et, si votre service en inclut un, nous vous attribuons votre mentor.
Non. Nous ne garantissons ni invitation, ni résultat à l’Assessment Day, ni offre d’emploi, ni visa, ni validation médicale, ni aucun résultat d’embauche, car les décisions des compagnies échappent à notre contrôle. Nous vous aidons à vous préparer et à présenter clairement votre parcours réel.
L’accompagnement humain n’est disponible que pendant la période d’accompagnement active de votre service. Vos messages précédents restent visibles après la fin de la période, mais l’envoi de nouveaux messages peut être désactivé.
Le diagnostic gratuit prend quelques minutes et ne demande aucun compte pour commencer.
Ce qui se passe quand vous commencez
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Bienvenue
Skywing est une académie indépendante qui vous aide à vous préparer au recrutement du personnel navigant commercial (PNC) dans sept compagnies du Golfe. Indiquez-nous votre compagnie et où en est votre candidature. Le diagnostic gratuit montre sur quoi travailler maintenant et ce qui peut attendre.
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