Préparation PNC pour les compagnies du Golfe

Préparez l’étape de recrutement où vous en êtes.

Skywing est une académie indépendante qui vous aide à vous préparer au recrutement du personnel navigant commercial (PNC) dans sept compagnies du Golfe. Indiquez-nous votre compagnie et où en est votre candidature. Le diagnostic gratuit montre sur quoi travailler maintenant et ce qui peut attendre.

  • Sans compte
  • Quelques minutes suffisent
  • Une priorité claire
  • Indépendant : affilié à aucune compagnie aérienne
  • Les critères publiés de 7 compagnies du Golfe
  • Délai de livraison visé pour le CV : 24 à 48 heures après l’envoi de vos informations
  • Vos données sont traitées selon le droit de la protection des données de l’Union européenne, des Émirats et de l’Arabie saoudite

02 / 07Diagnostic gratuit

Commencez par votre compagnie et votre étape.

Le diagnostic gratuit porte sur votre compagnie, votre étape et ce qui s’est passé jusqu’ici. Il prend quelques minutes et ne demande aucun compte pour commencer. Votre résultat arrive avant toute offre, et il peut vous dire de ne rien acheter.

  1. Je postule encore et encore, et je ne sais pas ce qui bloque.

    Candidatures répétées

  2. J’ai déjà postulé. Dois-je changer quelque chose maintenant ?

    Candidature envoyée

  3. Je suis invité(e). Je ne veux pas gâcher cette chance.

    Invitation reçue

Commencez votre diagnostic gratuit

Aucun compte pour commencer · Quelques minutes · Aucun e-mail avant votre résultat

Ce que vous faites
Répondez à quelques questions et passez celles dont vous ne connaissez pas la réponse.
Ce que nous faisons
Nous comparons vos réponses aux exigences de la compagnie et à votre étape, et nous signalons ce qui reste inconnu.
Ce que vous obtenez
Votre résultat gratuit : sur quoi travailler maintenant, ce qui peut attendre et ce qu’il faut vérifier d’abord.

Commencer le diagnostic gratuit

03 / 07Étapes du recrutement

Six étapes, chacune avec son propre travail.

La sélection d’une compagnie se déroule par étapes. Skywing en distingue six, de la vérification des exigences à la décision finale. Nous vous préparons à l’étape où vous en êtes, pas à toutes en même temps.

  1. Éligibilité

    Vérifiez que vous remplissez les critères publiés par la compagnie : âge, taille, formation et langues.

  2. Candidature

    Envoyez un CV et une candidature qui montrent clairement votre expérience.

  3. Présélection

    La compagnie examine votre CV. Le silence ne signifie pas toujours un refus.

  4. Invitation

    Vous êtes invité à une évaluation, ou vous vous inscrivez à une journée portes ouvertes.

  5. Évaluation

    La compagnie vous observe en personne : exercices de groupe, sens du service et entretiens.

  6. Dernières étapes

    Un entretien final et les étapes restantes. Préparez-les sans repartir de zéro.

  7. Voir les six étapes

04 / 07Services

Quatre services, un pour chaque étape

Chaque service accompagne une étape de votre candidature auprès d’une compagnie, de votre CV jusqu’à l’Assessment Day. Le diagnostic gratuit vous dit lequel convient, le cas échéant.

  • Cabin Crew CV Only

    Un CV de PNC conçu pour votre compagnie cible.

    Prix (en un seul paiement)19,99 $US

    Délai cible de livraison du CV
    24–48 heures
    Mentor
    Non inclus
  • Get Invited

    Un mentor travaille avec vous sur votre CV et votre candidature.

    Prix (en un seul paiement)79 $US

    Période d’accompagnement
    7 jours
    Mentor
    Inclus
  • Assessment Success

    Entraînez-vous pour l’étape à laquelle vous êtes invité, avec un mentor.

    Prix (en un seul paiement)149 $US

    Période d’accompagnement
    21 jours
    Mentor
    Inclus
  • Full Support

    Un mentor, de votre candidature à vos étapes de sélection.

    Prix (en un seul paiement)249 $US

    Ou en plusieurs fois
    2 × 129 $US
    Période d’accompagnement
    30 jours
    Mentor
    Inclus
Formulaire d’accueil
Le court formulaire que vous remplissez après le paiement : votre compagnie visée, votre CV actuel et les autres informations dont le service a besoin. Votre période d’accompagnement et le délai de livraison du CV ne commencent qu’une fois ce formulaire complet.
Période d’accompagnement
Le nombre de jours actifs pendant lesquels un service vous donne accès à un accompagnement humain. Elle ne commence qu’une fois votre formulaire d’accueil rempli, pour qu’aucun jour ne soit perdu avant que vous soyez prêt.

Comparer les services

05 / 07Preuves

Ce que vous pouvez vérifier avant de payer.

Nous ne publions aucun taux de réussite inventé et ne promettons aucun résultat. Vous pouvez en revanche vérifier ce que comprend chaque service, comment les mentors sont vérifiés et la date de chaque exigence des compagnies.

Vérifier un certificat Skywing

Les certificats d’achèvement portent un code que tout le monde peut vérifier. Un certificat atteste l’achèvement d’un programme Skywing, pas une qualification délivrée par une compagnie.

  • Une préparation indépendante

    Skywing n’est affilié à aucune compagnie aérienne et ne peut pas influencer une décision de recrutement.

  • Des mentors vérifiés

    Les mentors n’apparaissent publiquement qu’avec leur consentement, après vérification de leur identité et de leur parcours dans l’aviation.

  • Les illustrations sont signalées

    Nous signalons chaque illustration. Les vrais parcours n’apparaissent qu’avec consentement, et ne prouvent jamais que Skywing a provoqué un résultat.

Un candidat à un bureau répondant à quelques questions sur un ordinateur portable, un carnet et un passeport à côté, sous une lumière matinale paisible
01Le diagnostic gratuit
Un chemin de six pierres de gué traversant une aire de stationnement d’aéroport au lever du soleil, en direction d’une porte du terminal
02Six étapes jusqu’à la décision
Un mentor et un candidat examinant un CV ensemble à un bureau, en pleine lumière du jour
03Votre CV, relu par un mentor
Une main cochant les points d’une liste imprimée à côté d’un passeport et d’un carnet, sous une douce lumière d’après-midi
04Ce que vous pouvez vérifier
Un hall d’aéroport du Golfe à l’heure bleue, un voyageur vu de dos marchant vers une porte d’embarquement
05Vers la porte d’embarquement
Un passeport, un CV imprimé et un carnet posés sur un bureau
06Votre prise en charge
Un candidat dans une pièce calme répétant ses réponses lors d’un appel vidéo, vu par-dessus l’épaule
07Séances d’entraînement
Un mentor et un candidat relisant ensemble un CV autour d’une table
08Une relecture par un mentor

Voir comment nous mesurons les résultats

06 / 07Sept compagnies aériennes

Chaque compagnie fixe ses propres règles.

Chaque page compagnie présente les critères publiés et la façon de postuler. Elle indique aussi ce pour quoi nous pouvons aider, ou non.

  • Emirates
  • Etihad Airways
  • Qatar Airways
  • Riyadh Air
  • Saudia
  • flydubai
  • Air Arabia

Critères et guide

07 / 07Sur quoi travailler maintenant

Trouvez votre priorité en quelques minutes.

Le diagnostic gratuit prend quelques minutes. Il ne demande ni compte, ni paiement, ni e-mail avant votre résultat. Si un service correspond à votre étape, le résultat le nomme. Si aucun ne convient, il le dit.

  1. Choisissez votre compagnie et votre étape.
  2. Répondez à quelques questions et passez celles dont vous ne connaissez pas la réponse.
  3. Lisez votre résultat et décidez de ce qu’il faut faire ensuite.
Diagnostic gratuit
La vérification gratuite de Skywing : vous choisissez votre compagnie et votre étape, puis répondez à quelques questions. Le résultat montre sur quoi travailler maintenant, ce qui peut attendre et si un service vous convient.
Étape de recrutement
Une étape de la sélection d’une compagnie aérienne, de la vérification des critères à la décision finale. Skywing distingue six étapes, et chacune vous demande quelque chose de différent.

Voir ce qui se passe après votre inscription